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パパネッツが新たな福利厚生制度を導入

埼玉県越谷市に本社を構える株式会社パパネッツが、2026年4月から従業員向けの福利厚生制度として、就業時間中に鍼灸整体を無料で受けられるサービスを本格導入することを発表しました。この取り組みは、社員の健康を促進し、職場のエンゲージメントを向上させることを目的としています。現在、同社は本社、東京営業所、関西支社の3拠点でこの施策を実施中で、今後は他の拠点への展開も視野に入れています。

健康を支える企業の思い

パパネッツでは、「すべての困りごとを解決する」をパーパスとしており、これまで現場作業に留まらず事務職を担う従業員の健康にも注目してきました。特に、長時間のデスクワークによる肩こりや腰痛、眼精疲労といった問題は、集中力の低下やメンタルヘルスに悪影響を及ぼすことが知られています。そのため、パパネッツは「社員が幸せに働ける環境」を模索する中で、ウェルビーイング研修に参加した結果、鍼灸整体に出会いました。

1ヶ月間のトライアルを経て、社員からは「仕事の合間にリフレッシュできる」「会社が健康を重視してくれていると感じる」といった喜びの声が寄せられ、今回の導入に至りました。このように、パパネッツは社員の健康を最優先事項として位置づけており、その姿勢が社内の雰囲気を明るくしています。

鍼灸整体の詳細

今回導入される鍼灸整体制度は、単にリラックスを目的としたマッサージにとどまらず、東洋医学の知見を活かした本格的な施術を提供します。その内容は以下の通りです：

• - 医療針
• - 美容針
• - お灸
• - 整体

これらの施術は本社と東京営業所、関西支店で行われ、施術費用は全て会社が負担します。

この施術を提供するのは株式会社ヒューマンアジャストの大槻飛人氏で、彼の専門領域はデスクワークによる様々な身体の不調を改善することです。大槻氏は、一人ひとりの症状に合わせたオーダーメイドの施術を行い、短時間の施術でも効果を実感できるよう工夫しています。この取り組みにより、従業員のコンディション維持と生産性向上、さらには福利厚生に対する満足度向上が期待されています。

代表の想い

代表の伊藤裕昭氏は、「パパネッツは現場の声に耳を傾けることを何よりも重視しています。鍼灸整体の導入により社員の心身の健康を支え、お客様に高品質なサービスを提供できると確信しています。誰もが『この会社で長く働きたい』と思えるような福利厚生を追求していきます」と語っています。社員一人一人が気持ちよく働ける環境を整えていくことが、今後も同社の成長を支えるでしょう。

パパネッツについて

パパネッツは、不動産管理会社やハウスメーカーなどのノンコア業務を全国規模で請け負う企業です。各地のパートナーと協力し、「じゅん君」という不動産巡回管理システムの開発・運用により、高い生産性を実現しています。2025年3月には福岡証券取引所Q-Boardに上場し、さらなる成長を目指しています。

公式サイト：パパネッツ

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